Adviseur Opvang Oekraïense Ontheemden

Functieomschrijving

Voor Gemeente Zutphen zoeken wij een Adviseur Opvang Oekraïense Ontheemden.
Met de invoering van de Tijdelijke wet Opvang ontheemden Oekraïne uit 2024 ben jij verantwoordelijk voor de opvang van vluchtelingen uit Oekraïne binnen de gemeente. Je zorgt niet alleen voor het realiseren van opvangplekken, maar je bent ook verantwoordelijk voor het uitkeren van leefgeld en het organiseren van onderwijs, studie en werk voor deze doelgroep.

In Zutphen bied je op de gemeentelijke locatie opvang aan circa 98 vluchtelingen uit Oekraïne. Deze bewoners leven zoveel mogelijk zelfstandig; jij ondersteunt waar nodig en draagt verantwoordelijkheid voor de locatie en de bijbehorende voorzieningen.

Op de locatie werk je samen met conciërges, een gemeentelijke consulent en een locatiemanager. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor dagelijks onderhoud en reparaties aan de opvanglocatie, het waarborgen van de leefbaarheid in en rondom de opvang en de ondersteuning van bewoners bij het oplossen van praktische vraagstukken.

Als schakel tussen beleid en praktijk volg je landelijke en regionale ontwikkelingen rondom de opvang van Oekraïense ontheemden en adviseer je over mogelijke gevolgen voor de gemeente Zutphen. Je denkt actief mee én pakt praktische zaken op wanneer dat nodig is.

Wat ga je doen:
- Je volgt beleidsontwikkelingen rond het thema en vertaalt deze naar de praktijk in Zutphen;
- Je adviseert de teammanager en de portefeuillehouder over de opvang van Oekraïense ontheemden;
- Je brengt de expertise van verschillende afdelingen (zoals wonen, RO, zorg, onderwijs, veiligheid) samen om tot integrale oplossingen te komen, bijvoorbeeld als er een nieuwe opvanglocatie ingericht wordt;
- Je levert input voor de provinciale regietafel en de P&C-cyclus;
- Je adviseert over de financiële consequenties van beleidskeuzes en bewaakt samen met de financiële afdeling het budget;
- Je bent nauw betrokken bij het dagelijks reilen en zeilen op de opvanglocatie en fungeert als eerste aanspreekpunt voor de locatiemanager;
- Je denkt mee over organisatorische vraagstukken rondom de opvang;
- Je geeft (mede) richting bij het aanpakken van bewonersaangelegenheden;
- Je bent vraagbaak voor medewerkers in de uitvoering als het gaat om regelingen zoals leefgeld en eigen bijdrage;
- Je onderhoudt contacten met andere gemeenten in de regio op het gebied van opvang van Oekraïense ontheemden;
- Je schrijft indien nodig college- en raadsvoorstellen.

Competenties

• - Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
• - Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
• - Tactisch gedrag;
• - Resultaatgericht werken;
• - Samenwerken;
• - Organiseren;
• - Analyserend vermogen.

Organisatie
De organisatie staat bekend om passie, ondernemerschap en creativiteit. Zij omarmen duurzaamheid en inspiratie, en koesteren hun rijke verleden met trots. Goede dienstverlening staat centraal. Zij zijn er voor de Zutphense samenleving en stimuleren betrokkenheid en samenwerking van inwoners.

Werken voor de gemeente Zutphen betekent dat je werkt in een prachtige en inspirerende omgeving. Je zult genieten van de historische middeleeuwse binnenstad, de IJssel en de Berkel, talloze vijvers en grachten, diverse wijken, parken en het dorp Warnsveld.

Bij een gemeente werk je in een politiek-bestuurlijke omgeving, wat betekent dat je te maken krijgt met wisselende prioriteiten en met verschillende groepen mensen samenwerkt. Je hebt de verantwoordelijkheid om zorgvuldig om te gaan met publieke middelen en soms navigeer je door complexe procedures. Het mooie van dit werk is dat jouw bijdrage direct effect heeft op de Zutphense samenleving.

Zutphen zet zich in voor diversiteit en inclusie. Het maakt niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft, van wie je houdt, hoe je eruitziet, hoe oud je bent, wat je gender is of wat je culturele achtergrond is. Jouw talent en de manier waarop jij het verschil maakt voor de gemeente staan centraal!