Functieomschrijving
Voor Inkoop Nederlandse Spoorwegen zoeken wij een Functioneel SAP Consultant.De opdracht
Binnen het cluster Consument werken ze aan het aanbod voor alle consumenten die met NS erop uit willen en zijn ze midden in de transformatie naar S/4Hana. Tegelijkertijd ontwikkelen ze nog op hun huidige SAP CRM systemen en moeten deze ook worden onderhouden. Ze zoeken een functioneel SAP consultant die in de huidige wereld kan beheren en ontwikkelen. Bij NS werken ze met de volgende drie gedragskenmerken: aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid. Voor deze functie in dit team ligt de nadruk op veranderbereidheid. Dit betekent met een kritische, beschouwende blik naar jezelf en het team kijken om samen tot betere oplossingen te komen. Daarnaast zitten ze midden in een transformatie van cluster Consument waarbij ze continu zoeken naar een optimalisatie van waardestromen en de teams. Jij vindt het als consultant dus leuk om in veranderende teamsamenstellingen te werken.
Jouw verantwoordelijkheden
- Als beheerder kan je overzicht houden en schakelen tussen proces en techniek;
- Je hebt communicatieve vaardigheden om beheervraagstukken met collega’s en stakeholders op te kunnen lossen;
- Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen, bouwen, testen en onderhouden van interfaces en business processen;
- Je hebt focus op de continue verbetering van het product, het team en het proces;
- Je signaleert belemmeringen in de organisatie en het team en probeert deze waar mogelijk deze op te lossen.
Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. Ze beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Ze gaan voor resultaat en willen vooruit.
De afdeling
Op de afdeling ComIT op het hoofdkantoor in Utrecht werken commerciële en IT-professionals samen in multidisciplinaire teams. Hun mindset is Agile en ze werken dan ook met een eigen scaled-agile variant: het CoMIT Playbook. Ze zijn ondernemend, zelf organiserend en willen continu blijven leren, ontwikkelen en verbeteren om zo een wendbare werkomgeving te creëren. Alleen zo kunnen ze nu en in de toekomst voldoen aan de steeds veranderende behoeftes van hun reizigers. Je komt terecht in een klein beheerteam waar je samenwerkt met nog twee beheerders. Jij bent verantwoordelijk voor het beheren van bestaande functionaliteiten op het SAP CRM landschap. In het team ben je bezig met monitoring, ontwikkeling en bug fixing op het huidige landschap. Het team wordt elke dag aangevuld met expertise van collega’s uit Dev-Ops teams, je werkt daardoor dan ook nauw samen met 15 andere SAP-ontwikkelaars uit andere teams. Ze zijn twee dagen in de week op kantoor in Utrecht te vinden om hun samenwerking te bevorderen. Soms kan dat meer zijn, bijvoorbeeld tijdens hun PI-planning. Sowieso hebben ze dagelijks veel contact en zijn ze altijd bereid elkaar te helpen.
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Je beschikt over minimaal HBO/WO werk en denkniveau;
- Je beschikt over minimaal 2 jaar werkervaring als SAP beheerder;
- Je beschikt over ervaring met SAP CRM als beheerder of ontwikkelaar;
- Je beschikt over minimaal 2 jaar ervaring in grote organisaties met complexe IT-systemen en structuren;
- Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal;
- Je bent in staat om in het Engels te communiceren.
Functie wensen
- Je beschikt over kennis van en ervaring met de SAP module BRIM;
- Je hebt ervaring met agile werken;
- Je hebt ervaring met SAP PI.
