Functieomschrijving
Voor onze opdrachtgever in Amersfoort zijn wij opzoek naar een enthousiaste en ervaren HR Professional.Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in het maken van bedrijfssoftware voor installatiebedrijven. Hierbij kun je denken aan het eenvoudig opstellen van offertes, projectbewaking, planning en financiële administratie. Je komt te werken in een dynamische omgeving met leuke en betrokken collega’s, waar volop mogelijkheden worden geboden om jezelf optimaal te ontwikkelen.
De functie
Binnen deze (stand-alone) functie draag je bij aan de ontwikkeling en uitvoering van het personeelsbeleid, gericht op het bevorderen van de betrokkenheid en effectiviteit van medewerkers. Je fungeert als het primaire aanspreekpunt voor HR- gerelateerde vragen en draagt bij aan een effectieve en efficiënte uitvoering van HR-processen, met als doel optimale ondersteuning aan de gehele organisatie. Je beantwoordt vragen van management en medewerkers en zorgt ervoor dat het HR-beleid aansluit op de organisatiedoelstellingen en wet- en regelgeving.
Jouw werkzaamheden
- Zelfstandig zorgdragen voor een nauwkeurige uitvoering van administratieve HR-taken, zoals contractbeheer, salarisadministratie en verlofregistratie. Bepaalde taken, waaronder salarisadministratie, doe je in samenspraak met de controller
- Coördineren van in-, door- en uitstroomprocessen
- Ziekteverzuimbeheer: Beheren van het verzuimproces, inclusief casemanagement van complexe dossiers en contact onderhouden met externe instanties
- Fungeren als aanspreekpunt m.b.t. vragen over HR-zaken
Wat bieden wij jou?
- Een salaris tussen de €3500,- en €4000,- bruto per maand o.b.v. 40 uur per week, afhankelijk van kennis en ervaring
- Een veelzijdige functie binnen een dynamische organisatie met leuke collega’s en een goede werk-privé balans
- Pensioenregeling
- 26 vakantiedagen op FT basis, met mogelijke uitbreiding naar 30
- Teamuitjes en elke maand een gezellige borrel
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
Voor vragen kun je contact opnemen met Sharon Broek (06- 22167297).
#BrightProfessionals
#BrightProfessionals
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Aantoonbare werkervaring op het gebied van personeelszaken (HR)
- HBO werk- en denkniveau
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, in woord en geschrift
- Woonachtig in Amersfoort of directe omgeving
Functie wensen
- Ervaring met AFAS- software