Functieomschrijving
Voor Gemeente Oldebroek zoeken wij een Procesregisseur.Als procesregisseur lever je een belangrijke bijdrage aan de dienstverlening van het Sociaal Team Oldebroek, als onderdeel van het cluster Sociaal Werk. Je wordt ingeschakeld bij (dreigende) escalatie, stagnerende samenwerking of wanneer hulpverlening niet effectief is en dit ten koste gaat van de inwoner. Ook word je ingezet als een doorbraak nodig is, vooral bij ernstige, meervoudige en complexe problematiek. Je werkt intensief samen met collega’s binnen het sociaal team, beleidsmedewerkers veiligheid en netwerkpartners.
Je geeft leiding aan het proces van samenwerking, brengt de inhoudelijke lijnen samen, zorgt voor focus en een heldere taakverdeling. Je organiseert multidisciplinaire overleggen en zit deze voor. Jij bent verantwoordelijk voor het maken van duidelijke afspraken en het vastleggen daarvan.
Je creëert maatwerk bij situaties die vaak buiten bestaande kaders vallen. Je kijkt casus- en organisatieoverstijgend en maakt optimaal gebruik van jouw kennis van de sociale kaart. Op casusniveau heb je een consulterende en adviserende rol richting collega’s binnen het Sociaal Team, waarbij je altijd aandacht hebt voor een integrale aanpak. Je maakt gebruik van de integrale aanpak ter voorkoming van escalatie bij huishoudens met oplopende problematiek (AVE).
Competenties
- Neben de kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam, beschik je over de volgende competenties: strategisch denken en handelen;
- Communicatief;
- Resultaatgericht;
- Sensitief;
- Stressbestendig;
- Lef;
Organisatie
De gemeente Oldebroek is volop in beweging. Zij werken aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Samen bouwen zij aan een sterke en leefbare samenleving. Die samenleving wordt samen vormgegeven; inwoners en gemeente, vanuit hun kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam. Het onlangs gerenoveerde gemeentehuis is modern ingericht en biedt alle voorzieningen die jij nodig hebt!
Functie eisen
- Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau
- Je beschikt over minimaal 1 jaar ervaring als casus- of procesregisseur binnen het Sociaal of Veiligheidsdomein
- Je hebt ervaring met de Aanpak Voorkoming Escalatie methodiek
- Je hebt ervaring met complexe problematiek, systeemtherapie, huiselijk geweld en GGZ-problematiek
Functie wensen
- Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau, bijvoorbeeld SPV, HBO-V of Social Work
- Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als casus- of procesregisseur binnen het Sociaal of Veiligheidsdomein
- Je hebt aantoonbare werkervaring met de sociale kaart en netwerkpartners op het gebied van welzijn, gezondheidszorg en maatschappelijke dienstverlening
- Bij voorkeur heb je in de afgelopen 6 jaar werkervaring opgedaan bij een gemeente
