Functieomschrijving
Voor Provincie Noord-Brabant zoeken wij een Teamleider Volkshuisvesting. Je levert waardevol werk aan maatschappelijke opgaven rond bouwen en wonen en je draagt bij aan een toekomstbestendige woonomgeving.Dit ga je doen
Je vervult tijdelijk een leidinggevende rol binnen het team Volkshuisvesting, onderdeel van het programma Wonen, Werken en Leefomgeving. Het team werkt aan vraagstukken zoals het versnellen van woningbouw, betaalbaarheid van wonen en regionale woningbouwplanning en programmering.
Je positioneert het team inhoudelijk en geeft richting tijdens een periode van groei en veranderende wet- en regelgeving. Je werkt binnen en tussen (sub)teams zoals Strategie en beleid, Wonen en Bouwen en bouwt aan teamontwikkeling en taak- en vakvolwassenheid.
Je draagt strategisch bij aan de voorbereiding en implementatie van nieuwe regierollen en instrumentarium en aan de inrichting van toezicht en programmatisch werken onder veranderende kaders.
Je taken omvatten onder meer:
- Strategisch-inhoudelijk sturen van het team Volkshuisvesting en de (sub)teams gericht op de doelen uit het beleidskader Wonen en Werken.
- Verantwoordelijkheid voor de realisatie van opdrachten vanuit het programma en bijdragen aan majeure inhoudelijke projecten met aandacht voor integraliteit en samenhang.
- Dagelijkse en operationele aansturing vanuit de uitvoeringsagenda, inclusief evaluatie en bijsturing; leidinggeven met gezag.
- Initiëren en begeleiden van teamontwikkeling op zowel mens als inhoud.
- Coachen van medewerkers en richting geven bij complexe dossiers, bestuurlijke vraagstukken en samenwerkingsvraagstukken.
- Anticiperen op verschuivingen in rollen, partners en wet- en beleidswijzigingen en hier richting aan geven bij complexe en multidisciplinaire opdrachten.
- Bewaak en stuur op budgetten binnen de sturings- en verantwoordingscyclus.
Dit neem je mee
Je beschikt over de volgende competenties en ervaring:
- Strategisch-inhoudelijk sturen.
- Samenwerkingsgericht en verbindend werken.
- Politieke sensitiviteit en proactieve houding.
- Gericht op kansen, oplossings- en resultaatgericht denken en handelen.
- Vaardigheid om medewerkers te motiveren en te coachen.
Daarnaast ben je sterk in de volgende kennisgebieden en ervaring:
- WO werk- en denkniveau.
- Kennis van ruimtelijke ordening, volkshuisvesting en/of demografie.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving, regionale samenwerking, financieel instrumentarium en verstedelijkingsbeleid; projectontwikkeling en procesmanagement is een pré.
- Een scherpe politiek-bestuurlijke antenne en het vermogen om een stevige (externe) gesprekspartner te zijn.
Jouw profiel
- Je hebt ruime leidinggevende ervaring, bij voorkeur binnen een provinciale organisatie of vergelijkbare bestuurlijke context.
- Je hebt aantoonbare ervaring in het aansturen van professionals en het begeleiden van teams in ontwikkeling.
- Je hebt ruime ervaring met ruimtelijke ordening vanuit een regionaal of provinciaal perspectief.
- Je bent gewend te werken in een politiek-bestuurlijke omgeving met complexe belangen en weet hierin koers te houden.
Goed om te weten
De opdrachtgever hecht waarde aan diversiteit en inclusie en bevordert een betrokken cultuur waarin je je kunt ontwikkelen en je gewaardeerd voelt.
De opdrachtgever gaat zorgvuldig om met jouw gegevens en respecteert je privacy.
Functie eisen
- Je beschikt over een afgeronde WO-opleiding in ruimtelijke ordening, volkshuisvesting en/of demografie
- Je hebt zeer ruime procesmanagementervaring in het werkveld van ruimtelijke ordening, opgedaan binnen een overheidsorganisatie
- Je hebt meer dan 10 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen een (provinciale) overheidsorganisatie
Functie wensen
- Je hebt ervaring als leidinggevende binnen een provinciale organisatie
- Je hebt ruime ervaring met procesmanagement binnen een provinciale organisatie
- Je hebt kennis en ervaring met VHV binnen een provinciale overheidsorganisatie
- Je hebt meer dan 5 jaar ervaring met teamontwikkeling binnen een provinciale overheidsorganisatie
