Functieomschrijving
Voor Gemeente Zwolle zoeken wij een Projectmanager Winteropvang. Je wordt ingezet als projectleider Winteropvangcapaciteit en hebt als doel het realiseren van een integraal en bestuurlijk gedragen voorkeursscenario voor aanvullende winteropvangcapaciteit voor de winterperiode.Jouw opdracht
- Onderzoek verschillende scenario’s voor extra winteropvang, weeg de opties af en bereid de opties voor bestuurlijke besluitvorming voor.
- Stel een zorgvuldig onderbouwd advies op over het benodigde aantal extra opvangplaatsen en de organisatorische, juridische, financiële en maatschappelijke consequenties van de scenario’s.
- Voer de procesregie en organiseer de integrale afstemming binnen de organisatie van de opdrachtgever en met externe partners.
- Bereid tijdig de bestuurlijke besluitvorming voor en tref waar mogelijk voorbereidingen voor de implementatie van het gekozen scenario.
- Overweeg minder kansrijke alternatieven op hoofdlijnen, zoals opvang buiten het werkgebied of noodopvang in kortdurende voorzieningen.
Resultaat
- Een integraal uitgewerkt en bestuurlijk afgestemd voorkeursscenario voor aanvullende winteropvangcapaciteit.
- Een onderbouwd advies met een heldere afweging van de onderzochte scenario’s.
- Een overzicht van randvoorwaarden, risico’s, kosten, planning en governance.
- Voorbereiding van lokale en regionale besluitvorming.
- Een advies voor een meer structurele en toekomstbestendige invulling van winteropvang in de regio.
Mogelijke vervolgfase
Afhankelijk van het gekozen scenario kan de opdracht worden verlengd naar een implementatiefase, waarin je naast projectmatige aansturing ook praktisch en hands-on de organisatie, inrichting en realisatie van de gekozen opvangvoorziening ondersteunt.
Jouw profiel
- Ruime ervaring met complexe maatschappelijke en bestuurlijke vraagstukken.
- Aanpakker die snel overzicht creëert in een omgeving met meerdere belangen en stakeholders.
- Bestuurlijk sensitief en in staat soepel te bewegen tussen beleid, uitvoering en bestuur.
- Kennis van maatschappelijke opvang, zorg, wonen of het sociaal domein.
- Zowel strategisch als praktisch inzetbaar en resultaatgericht.
- Toont eigenaarschap en levert in korte tijd een gedragen advies op.
- Flexibele beschikbaarheid rondom bestuurlijke besluitvormingsmomenten.
Competenties
- Snel overzicht creëren in een complexe omgeving.
- Bestuurlijke sensitiviteit en overtuigingskracht.
- Balans tussen strategisch denken en praktische uitvoering.
- Resultaatgerichtheid en verantwoordelijkheidsgevoel.
- Samenwerken en afstemmen met interne en externe stakeholders.
Organisatie
De opdrachtgever hecht waarde aan samenwerking met inwoners, ondernemers en partners en streeft naar het behouden en versterken van brede welvaart. Je kunt je binnen hun organisatie verder ontwikkelen, je talenten verkennen en bijdragen in een omgeving die diversiteit waardeert en waar respect en inclusie centraal staan.
Functie eisen
- Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager binnen de afgelopen 8 jaar
- Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring binnen een overheidsinstelling
- Je hebt aantoonbare werkervaring met maatschappelijke of bestuurlijke vraagstukken gericht op maatschappelijke opvang, zorg, wonen of het sociale domein
- Je hebt aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement
Functie wensen
- Je hebt aantoonbaar een afgeronde hbo-bacheloropleiding in de richting van projectmanagement
- Bij voorkeur heb je in de afgelopen 8 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager
- Je hebt aantoonbare werkervaring bij een gemeente, provincie, waterschap of andere overheidsinstelling
- Je hebt aantoonbare werkervaring in de maatschappelijke opvang, zorg, wonen of het sociaal domein
- Je hebt aantoonbare ervaring met het adviseren van directie en/of bestuur
- Je hebt aantoonbare ervaring met het onderzoeken van verschillende scenario's en/of het voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming
