Functieomschrijving
Voor Gemeente Arnhem zoeken wij een Afdelingshoofd Vastgoedmanagement. Als afdelingshoofd vastgoed leid je een divers team van circa 50 professionals.Het team bestaat uit vastgoedmanagers en -adviseurs, technische experts, gebruiksbeheerders, locatiebeheerders, contractmanagers, bedrijfskundigen en medewerkers van front- en backoffice.
Je implementeert het uitvoeringsplan gericht op duurzaam en toegankelijk vastgoed en vertaalt beleid naar concrete acties voor beheer en onderhoud.
Je draagt bij aan een inclusieve en toekomstbestendige leefomgeving.
Je haalt voldoening uit jouw hoofdtaak: het leidinggeven aan de afdeling samen met coördinatoren en teams.
Je delegeert taken, daagt collega's uit zich verder te ontwikkelen en fungeert als sparringpartner.
Je gaat doelgericht om met uitdagingen zoals tijdelijke onderbezetting en projecten en werkt aan een passende organisatiestructuur en verdere uitwerking daarvan.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je zet huidig beleid om in een jaarplan met bijbehorende prioriteiten en zorgt voor een helder takenpakket voor coördinatoren.
- Je onderhoudt contact met het bestuur en vertegenwoordigt belangen richting bestuurlijke stakeholders.
- Je volgt ontwikkelingen in het vakgebied en stimuleert innovatie, verbinding en samenwerking binnen de organisatie en met andere teams.
- Je werkt actief aan het continu verbeteren en vernieuwen van vastgoedbeheer en processen.
- Je ontwikkelt vastgoedmanagement verder vanuit portefeuillesturing en vertaalt strategische doelen naar operationele uitvoering.
Jouw profiel
- Communicatief vaardig
- Scherp analytisch
- Politieke sensitiviteit
Functie eisen
- Je kunt aantonen dat je beschikt over HBO werk- en denkniveau.
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring die je kunt aantonen.
- Je beschikt over kennis van vastgoedprocessen en kunt dit aantonen.
Functie wensen
- Je hebt aantoonbaar minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen de publieke sector. Motiveer je rol: geef in de toelichting hoeveel maanden ervaring je hebt opgedaan en een inhoudelijke situatieschets waaruit deze ervaring blijkt.
- Je hebt aantoonbare, recente kennis van Youforce. Motiveer je rol: geef in de toelichting hoeveel maanden ervaring je hebt opgedaan en een inhoudelijke situatieschets waaruit deze kennis blijkt.
- Je beschikt over de volgende competenties: communicatief vaardig, scherp analytisch en politieke sensitiviteit. Geef waar mogelijk concrete voorbeelden die deze competenties aantonen.
- Je hebt recent aantoonbare kennis van Netive en Unit4 Financials. Motiveer je rol: geef in de toelichting hoeveel maanden ervaring je hebt opgedaan en een situatieschets waaruit deze ervaring blijkt.
