Functieomschrijving
Voor gemeente Heerenveen zoeken wij een Teammanager Beleid Mens en Maatschappij. Je neemt zelfstandig de leiding over een multidisciplinair team, waarbij je actief samenwerkt met andere teammanagers. Jij werkt aan een effectieve samenwerking binnen het beleidsteam en bevordert de integraliteit binnen het domein Mens en Maatschappij in nauwe samenwerking met collega teammanagers en de concerndirecteur.Je stuurt een team aan dat verantwoordelijk is voor het ontwikkelen van beleid op zowel strategisch, tactisch als operationeel niveau. Daarnaast coördineer je de regie, uitvoering of opdrachtverstrekking op het gebied van mens en maatschappij, zoals (jeugd-)zorg, participatie, cultuur, sport, inburgering, accommodaties, gezondheid, onderwijs en veiligheid.
Verantwoordelijkheden
- Je ontwikkelt en voert een plan uit om de integrale samenwerking in het beleidsteam verder te versterken.
- Je geeft vorm aan de integraliteit binnen het domein Mens en Maatschappij, in afstemming met andere teammanagers en de concerndirecteur.
Competenties
- Inspirerend en motiverend leidinggeven
- Samenwerken met collega teammanagers
- Helicopterview en organisatiebrede blik
- Politieke sensitiviteit
Jouw profiel
- Je hebt ruime ervaring als teammanager binnen een beleidsmatig werkveld.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en een verbindende stijl van leidinggeven.
- Je bent strategisch sterk onderlegd en kunt goed schakelen tussen verschillende niveaus in de organisatie.
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Je beschikt over WO werk- en denkniveau
- Je hebt ervaring in het aansturen van complexe, organisatiebrede beleidsmatige vraagstukken binnen een politiek bestuurlijke context.
- Je hebt ervaring met het werken in nauwe relatie met het gemeentelijk bestuur.
- Je stuurt proactief op het behalen van strategische doelen door effectief samenspel tussen bestuurlijke en ambtelijke processen, met oog voor politieke en maatschappelijke belangen.
- Je hebt ervaring met meerdere beleidsterreinen zoals (jeugd)zorg, participatie, cultuur, sport, inburgering, accommodaties, gezondheid, onderwijs en veiligheid.
- Je hebt ruime ervaring (minimaal 5 jaar) in een leidinggevende rol op tactisch en strategisch niveau.
Functie wensen
- Je bent een inspirerende en motiverende teammanager en ondersteunt de professionele groei van jouw teamleden
- Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
- Het is een pre als je affiniteit hebt met het werk van het team en bij voorkeur over inhoudelijke kennis op dit gebied beschikt
