Functieomschrijving

Voor Nationaal Cyber Security Centrum zoeken wij een Trainee Dashboarding.

Je werkt aan het stroomlijnen van verschillende databronnen en het inzetten van monitortooling zoals dashboards. Er is veel data beschikbaar, maar deze wordt nu nog onvoldoende benut voor besluit- en beleidsvorming. Jij vertaalt data naar bruikbare informatie door dashboards te ontwikkelen en zorgt ervoor dat deze informatie op het juiste moment en op een begrijpelijke wijze beschikbaar is. Je neemt de regie, harmoniseert en communiceert tijdens de ontwikkeling van dashboards om een professionaliseringsslag te maken. Het doel is om bij te dragen aan optimale beleidsvorming en dienstverlening op basis van actuele informatie. Je levert ook een bijdrage aan projecten zoals de QuickScan Mensgerichte Dienstverlening en de ontwikkeling van een Gemeenschappelijke Digitale Dienst rond klantreizen.

Werkzaamheden en resultaten
  • Je doet een voorstel voor de structurele inrichting en inbedding van de benodigde BI-expertise binnen de directie DI&I.
  • Je bepaalt de positionering, strategie en scope van productontwikkeling rond BI-tools en dashboarding, passend bij verschillende beleidsdoelen.
  • Je brengt relevante stakeholders en het ecosysteem in kaart via een stakeholderanalyse.
  • Je verkent samenwerkingsmogelijkheden voor beheer, bestaande expertise en communicatie.
  • Je inventariseert bestaande initiatieven, businessbehoeften en vraagstukken.
  • Je maakt plannen en voert acties uit om de geïdentificeerde vraagstukken op te lossen.
  • Je (door)ontwikkelt bestaande dashboards aansluitend op i-Strategiethema’s.
  • Je stimuleert het gebruik van dashboards door laagdrempelige beschikbaarheid en proactieve ondersteuning.


Jouw nieuwe omgeving
Je werkt in het projectteam dat onderdeel is van Team i-Strategie binnen de afdeling Beleid, Kennis en Innovatie (BKI) van DI&I. Het team bestaat uit projectleiders, verandermanagers, vormgevers en beleidsmakers. Voor het thema ‘Informatiegestuurd werken’ werk je samen met twee projectleiders waarbij jij extra hulp levert aan het project Dashboarding. Je werkt nauw samen met DI&I-afdelingen, zoals I-Control & Security (ICS), Regie op Programma’s en Projecten (RPP), onderliggende teams zoals het Datalab en diverse taakorganisaties.

Fijn om te weten
Het team werkt hybride. Collega’s zijn doorgaans minimaal twee dagen per week aanwezig op kantoor in Den Haag. Gezamenlijke activiteiten zoals borrels, etentjes en een maandelijkse bijeenkomst zorgen voor verbinding met collega’s van andere JenV-onderdelen.
Competenties
  • Je bent organisatiesensitief en kunt verbinding en draagvlak creëren tussen afdelingen en organisaties.
  • Je beschikt over sterke samenwerkingsvaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement op verschillende niveaus.
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden, kunt ideeën en oplossingen helder overbrengen en bent klantgericht.
  • Je analyseert snel complexe materie en achterhaalt de kernvraag.
  • Je zet je deskundigheid en ervaring snel en effectief in.
  • Je hebt aanpassingsvermogen en kunt zelfstandig én binnen het team gestructureerd of improviserend werken.
  • Je bent stressbestendig en kunt meerdere prioriteiten tegelijk hanteren.
  • Je bent flexibel en gaat goed om met veranderende prioriteiten.

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.

Functie eisen

  • Je beschikt over een HBO/WO-niveau in de richting van informatiemanagement, digital business and innovation of een vergelijkbare opleiding
  • Je hebt relevante werkervaring in een politiek/bestuurlijke of complexe omgeving binnen of vergelijkbaar met de (rijks)overheid
  • Je hebt aantoonbare kennis van PowerBI en de vormgeving van interactieve dashboards
  • Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met onderzoeksopgaven in relatie tot dienstverleningsconcepten, de inrichting van websites en relevante richtlijnen
  • Je bent 32-36 uur per week beschikbaar

Functie wensen

  • Het is een pre als je kennis hebt van en ervaring hebt met Agile-werkwijzen zoals Scrum
  • Je bent leergierig, hebt goed inlevingsvermogen, bent luistervaardig en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Je hebt basiskennis van de werking van Generatieve AI en LLM
  • Je hebt recente en relevante ervaring bij JenV of in een aangrenzend veiligheidsdomein

Extra informatie

  • Plaats Den Haag
  • Opleidingsniveau HBO/WO
  • Aantal uur 36 uur per week
  • Startdatum 01-01-2026
  • Geschikt voor ZZP? Nee
  • Thuiswerken mogelijk? N.t.b.