Functieomschrijving
Voor Gemeente Oosterhout zoeken wij een Scrum Master. Scrum Master, breng jij teams in beweging met structuur én luchtigheid? Bij Equalit werk je aan digitale diensten voor 11 gemeenten, samen met meer dan 100 IT-professionals — ieder met een eigen aanpak. Sommige teams zijn al vertrouwd met Agile werken, terwijl andere nog wat begeleiding kunnen gebruiken. Jij helpt om daar stap voor stap meer lijn in te brengen — met structuur, humor en oog voor wat er écht nodig is.Wat ga je doen?
Je weet precies wat een Scrum Master doet. Begrippen als sprint, stand-up of retrospective zijn jou bekend, en je draait je hand niet om voor een goed geplande sprintplanning of een pittige retro. Je werkt samen met vier andere Scrum Masters en een verandercoach. Samen zorgen jullie ervoor dat Agile werken binnen Equalit geen trucje is, maar een vanzelfsprekendheid.
Je begeleidt twee tot drie multidisciplinaire teams. Elk team zit in een andere fase en jij weet wat ze nodig hebben: structuur, reflectie, meer pit of juist wat meer rust. Je helpt teams zelfstandig te werken, stimuleert eigenaarschap en begeleidt ze bij het oplossen van hun eigen uitdagingen. In plaats van pasklare antwoorden te geven, stel je precies de juiste vragen op het juiste moment.
Wat hoort daar nog meer bij?
- Je draagt actief bij aan de Cloud transitie en de werkplek van de toekomst. Een deel is al gerealiseerd, maar er is nog genoeg te doen;
- Je werkt mee aan kwartaalplanningen, zodat teams beter kunnen afstemmen en afhankelijkheden inzichtelijk worden;
- Je creëert een cultuur van open communicatie, samenwerking en continue verbetering;
- Je deelt de nieuwste Agile-ontwikkelingen met je teams en collega’s;
- Je verwijdert obstakels die de voortgang van je teams in de weg staan — als een soort digitale kruimeldief.
Je hebt als doel om de ondersteunende teams naar een hoger Agile volwassenheidsniveau te brengen. Bij de start van de opdracht vindt een nul-meting plaats. Vervolgens begeleid en coach je de teams gedurende de opdracht en breng je agility bij, met als resultaat dat zij minimaal een stap in het volwassenheidsniveau stijgen.
Jouw profiel
Je draagt meerdere petten als Scrum Master. Allereerst ben je een coach voor de teamleden: je helpt teams om zelf hun obstakels te overwinnen, begeleidt ze in het werken met Agile en stimuleert eigenaarschap en reflectie. Als facilitator zorg je dat het teamproces soepel verloopt, zonder alles dicht te timmeren. Je plant wat nodig is en laat ruimte voor initiatief.
Als verbeteraar ben je scherp op patronen en trends in teamontwikkeling en kom je met voorstellen om dingen slimmer, leuker of effectiever aan te pakken. Tot slot adem je als ambassadeur de Agile mindset, verdedig je de principes als het moet en laat je zien dat Agile geen doel op zich is maar een manier om samen verder te komen.
En verder beschik je over:
- hbo werk- en denkniveau;
- minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
- certificering als PSM1 en bij voorkeur ook PSM2;
- een voorsprong als je kennis van en ervaring hebt met SAFe.
- De volgende softskills neem je mee:
-
- Coaching en people management: Je hebt ervaring in het begeleiden van teams en individuen naar succes, met focus op hun ontwikkeling en groei;
- Communicatief sterk: Je vindt de juiste toon en communiceert helder met zowel je team als stakeholders;
- Verbeteraar: Je zoekt continu naar manieren om processen te optimaliseren en je team te helpen zichzelf te verbeteren;
- Flexibel en gedreven: Je houdt van de dynamiek van werken in een snel veranderende omgeving en weet jezelf en je team altijd opnieuw uit te dagen.
Competenties
- Overtuigingskracht
- Proactief
- Communicatief vaardig
- Verandervermogen
- Flexibel/wendbaar
- Omgevingsbewust
- Flexibel
- Resultaatgericht
- Samenwerken
- Verantwoordelijkheid
Functie eisen
- Je past binnen het team (dit wordt tijdens een eventueel intakegesprek beoordeeld).
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Scrum Master.
- Je beschikt over een PSM1-certificering.
- Je beschikt over een PSM2-certificering.
- Je hebt ervaring met team- en individuele coaching en people management.
Functie wensen
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur richting ICT/Informatica.
- Je hebt ervaring bij een IT-bedrijf dat werkt voor een gemeente of een andere overheidsorganisatie.
- Het is een pre als je kennis hebt van en ervaring met SAFe of LeSS.
