Veranderkundig Coach

Functieomschrijving

Voor Gemeente Zoetermeer zoeken wij een Veranderkundig Coach. Je ondersteunt de technische ondersteuning binnen de organisatie van Gemeente Zoetermeer. In het team Advies & Projecten werk je samen met collega’s in een collegiale sfeer, waarin iedereen bereid is elkaar te helpen en samen werkt aan succesvolle projecten voor collega’s, het bestuur en de burgers. Je werkt onder begeleiding van een manager die zich richt op voortgang en proces, niet op inhoud. Je hebt de vrijheid om flexibel je werkplek te kiezen, in een modern stadhuis waar samenwerking en ontmoeting worden gestimuleerd.

Als bevlogen en ervaren veranderkundige/coach ben jij in staat om teams aan te sturen met de scrum methodiek. Voor het programma datagedreven werken word je ingezet als scrummaster die fungeert als facilitator en coach. Jij helpt het data-scrumteam én de bredere organisatie om de scrumtheorie en -praktijk te begrijpen en toe te passen. Het team werkt inmiddels twee jaar met deze methodiek, maar er is nog volop ruimte voor doorontwikkeling in het scrumproces en het vergroten van het bewustzijn in de organisatie. Jouw ervaring in het begeleiden van teams en organisaties in nieuwe methodieken – en het veranderkundige en coachende aspect daarbij – is daarom essentieel.

Binnen het domeinoverstijgende programma Datagedreven draag je bij aan het slim benutten van data om beleid te ontwikkelen, monitoren en evalueren. Daarmee lever je een bijdrage aan de positieve ontwikkeling van Zoetermeer, een stad die de voordelen van stedelijk leven combineert met buiten wonen en waar volop groei en ontwikkeling plaatsvinden. Het programma is overgedragen aan de lijnorganisatie, die deze ambities verder realiseert.

Taken

• Aansturen van het team volgens de scrum methode;
• Motiveren van het team tot eigenaarschap;
• Faciliteren van het samenwerkingsproces binnen en buiten het team;
• Coachen van het team richting zelforganiserend werken;
• Faciliteren van Scrum Events: zorgen voor duidelijke doelen, agenda’s en goed voorbereide deelnemers;
• Stimuleren van de organisatie in het gebruik van Scrum methodieken en de Agile mindset, en het bijhouden van Scrum tooling (zoals het Scrum Board);
• Coachen op de effectiviteit van het team, waarbij het scrumteam zelf verantwoordelijk is voor het eindproduct;
• Bewaken en voorkomen van verstoringen voor het team;
• Zorgdragen voor relationele teamprocessen;
• Wegnemen van organisatorische belemmeringen;
• Verbeteren van het teamproces, en zorgen dat het team zich persoonlijk en vakinhoudelijk ontwikkelt;
• Ondersteunen van de productowner; een nauwe samenwerking hiermee is essentieel.

Competenties

• Communicatief sterk;
• Teams kunnen coachen met diverse stijlen;
• Kennis van projectmanagement;
• Plannen en organiseren;
• Conflicten managen;
• Besluitvaardig

Jouw profiel
Je bent iemand die actief wil bijdragen aan de positieve ontwikkeling van Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en te bouwen op ieders kracht, zie jij kansen om de stad mooier en beter te maken. Je werkt samen, open, flexibel en lerend aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken – groot en klein, nu en in de toekomst. Je ziet mogelijkheden, benut kansen en maakt ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad draag je bij aan het Zoetermeer van vandaag én morgen.