Functieomschrijving
Voor de Rechtspraak zoeken wij een Talent Sourcer. Je levert een belangrijke bijdrage aan de opsporing en vervolging van strafbare feiten, variërend van winkeldiefstal tot moord, belastingontduiking tot cybercrime en terrorisme. Jouw inzet draagt eraan bij dat daders een passende straf ontvangen en dat slachtoffers en nabestaanden merken dat zorgvuldig met hun belangen wordt omgegaan.Het Openbaar Ministerie bestaat uit een hoofdkantoor (het Parket-Generaal), 10 arrondissementsparketten, 1 landelijke Ressortsorganisatie (LRO) en diverse speciale eenheden, waaronder het Landelijk Parket, het Functioneel Parket, parket CVOM (Centrale Verwerking OM), de LBOM (Landelijke Bedrijfsvoering OM), de IVOM (Informatievoorziening OM) en de Rijksrecherche. Het Openbaar Ministerie is landelijk vertegenwoordigd op circa 35 locaties en telt ongeveer 6.000 medewerkers. Het College van procureurs-generaal staat aan het hoofd en is verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe handhavingsrichtlijnen, opsporings- en vervolgingsbeleid en de organisatie en bedrijfsvoering. De verschillende parketten worden geleid door een hoofd dat eindverantwoordelijk is voor de primaire taken van het betreffende onderdeel.
De onderdelen van het Openbaar Ministerie hebben elk hun eigen dynamiek, aandachtspunten en soms specialismen. Voor een uitgebreid profiel kun je terecht op www.om.nl
Op dit moment speelt recruitment een doorslaggevende rol bij het aantrekken van schaars en hooggekwalificeerd talent, met name voor IT-functies. De arbeidsmarkt voor deze doelgroep is competitief en vraagt daarom om een proactieve en strategische aanpak van werving en selectie. Ter waarborging van de continuïteit tijdens zwangerschapsverlof zoekt de opdrachtgever een ervaren sourcer die direct kan bijdragen aan het vervullen van moeilijk in te vullen vacatures en het versterken van de recruitmentaanpak.
Gevraagde werkzaamheden
Als sourcing specialist richt je je op de volgende taken:
- Proactief sourcen van kandidaten via onder andere LinkedIn Recruiter en X-ray search
- Ontwikkelen en implementeren van gerichte sourcingsstrategieën specifiek voor de doelgroep
- Opbouwen en onderhouden van kwalitatieve talentpools
- Actief benaderen, screenen en persoonlijk begeleiden van kandidaten in het proces
- Nauw samenwerken met recruiters en hiring managers
- Adviseren over arbeidsmarkt en wervingsstrategieën
- Bijdragen aan initiatieven rondom diversiteit en inclusie
Organisatie
Openbaar Ministerie
Functie eisen
- Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau
- Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring als Talent Sourcer of in een vergelijkbare rol
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het sourcen van IT-profielen
- Je hebt relevante ervaring met LinkedIn Recruitment
- Je hebt minimaal 1 jaar ervaring binnen een complexe organisatie
Functie wensen
- Je hebt relevante werkervaring met datagedreven werken en het sturen van sourcing op basis van cijfers
- Het is een pre als je in jouw motivatiebrief, aanvullend op je CV, laat zien dat je goede communicatieve vaardigheden hebt en ervaring in stakeholdermanagement
- Je hebt relevante werkervaring met procesoptimalisatie en procesdocumentatie
