Functieomschrijving

Voor Gemeente Hengelo zoeken wij een Projectleider Stedelijke Gebiedsontwikkeling. Je werkt in een dynamische organisatie die zich inzet voor een leefbare, ondernemende en innovatieve stad. Met meer dan 80.000 inwoners biedt de opdrachtgever uitdagende projecten, terwijl zij wendbaar blijven door hun compacte omvang.
De opdrachtgever biedt jou een professionele en collegiale werkomgeving, waarin samenwerken, initiatief nemen en resultaatgericht werken centraal staan. Zij hechten veel waarde aan innovatie en ontwikkeling, zowel binnen hun organisatie als in samenwerking met partners.
Als professional bouw je samen met hen aan de toekomst van Hengelo. Werken voor deze gemeente betekent dat je bijdraagt aan een stad met karakter, ambitie en een sterke gemeenschapszin.

Je komt te werken voor het team Projecten, onderdeel van de afdeling Stedelijke Ontwikkeling. Dit team bestaat uit circa twintig collega’s en biedt volop ruimte voor eigen initiatief. Nieuwe collega’s voelen zich snel thuis, dankzij de goede sfeer en inspirerende samenwerking waarin je van elkaar kunt leren. Binnen het team werken mensen uit de hele regio.

Jij houdt je graag bezig met het creëren van de leefomgeving van de toekomst en wilt bijdragen aan stedelijke ontwikkeling. Je bent enthousiast over de aanpak en ontwikkeling van de binnenstad en wilt samen met jouw projectteam, bewoners en bedrijven werken aan de ambities van Hengelo.

In de rol van projectleider ben jij integraal verantwoordelijk voor het aansturen van de projectorganisatie. Jij zorgt dat de verschillende projectteamleden hun werk en gestelde doelen, binnen afgesproken kaders, realiseren. Je richt je op fysieke projecten zoals herinrichting van (woon)wijken, transformatie van gebouwen of gebiedsontwikkeling.
Je bent verantwoordelijk voor het project vanaf de initiatiefase en project-startup tot en met de nazorgfase. Je start projecten op en begeleidt deze tot aan de overdracht naar beheer. Jij adviseert over de te volgen koers en zorgt voor de uitvoering van projecten binnen vooraf gedefinieerde afspraken.
Gedurende het project maak je samen met de opdrachtgever en projectteamleden afspraken en overleg je met externe partners, belangengroepen en andere betrokkenen. Je houdt de opdrachtgever, het management, de projectwethouder en het college van B&W regelmatig op de hoogte van de voortgang.
Met jouw inzet draag je bij aan projecten zoals nieuwbouwwijk Dalmeden, de transformatie van het oude Badhuis naar nieuwe appartementen of het vernieuwde marktplein.
Je werkt niet alleen: naast het samenwerken met diverse inhoudelijke disciplines kun je binnen het cluster projecten rekenen op enthousiaste collega-projectleiders en projectmedewerkers.

Competenties
  • Resultaatgericht
  • Besluitvaardig
  • Verbindend leiderschap
  • Analytisch vermogen
  • Communicatieve vaardigheden
  • Bestuurlijke sensitiviteit
  • Omgevingsbewustzijn
  • Samenwerkingsgerichtheid
  • Flexibiliteit

Jouw profiel

Je brengt energie en betrokkenheid mee en wilt bijdragen aan een ambitieuze en innovatieve stad. Je herkent jezelf in de genoemde competenties en hebt affiniteit met stedelijke ontwikkeling en complexe projecten. Je ziet het als een uitdaging om samen met collega’s, bewoners en externe partners te werken aan een aantrekkelijke leefomgeving.

Functie eisen

  • Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelorniveau
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 15 jaar als projectleider binnen het fysieke domein (gebiedsontwikkeling, herinrichting, vastgoedtransformatie)
  • Je hebt werkervaring met minimaal 2 projecten op het gebied van gebiedsontwikkeling (bijvoorbeeld woningbouw, binnenstedelijke ontwikkeling, herstructurering)
  • Je hebt ervaring met integrale verantwoordelijkheid over projecten van initiatiefase tot en met realisatie en nazorg
  • Je hebt ervaring met samenwerking met externe stakeholders (bewoners, bedrijven, belangengroepen en bestuurlijke partijen)

Functie wensen

  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen het fysieke domein van een gemeente (gebiedsontwikkeling, herinrichting, vastgoedtransformatie).
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met integraal leiderschap.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met de methodiek Projectmatig Creëren (PMC).
  • Het is een pre als je een heldere visie hebt over de uitdagingen in Hengelo (grootschalige woningbouw, mobiliteit, wonen-werken-leven) en de integraliteit hiervan.

Extra informatie

  • Plaats Hengelo
  • Opleidingsniveau HBO
  • Aantal uur 32 - 36 uur per week
  • Startdatum 01-06-2026
  • Geschikt voor ZZP? Nee
  • Thuiswerken mogelijk? N.t.b.