Functieomschrijving

Voor Stedin zoeken wij een Programmamanager Schaalbare Flex. Jouw energie in de plus

Als Programmamanager Schaalbare Flex werk je direct aan één van de grootste uitdagingen in de energietransitie: het schaalbaar ontsluiten van flexibiliteit om netcongestie en wachtlijsten te verminderen. Je zorgt dat de strategie voor schaalbare flex niet op papier blijft staan, maar daadwerkelijk wordt geïmplementeerd in de organisatie.

Je vervult een sleutelrol in het realiseren van een toekomstbestendige aanpak waarmee pieken op het net worden verlaagd én wachtrijen van klanten effectiever worden opgelost—via één integrale en schaalbare werkwijze.

Waarom werken bij deze opdrachtgever jouw energie oplevert:

  • Je draagt bij aan een urgente maatschappelijke opgave binnen de energietransitie.

  • Je werkt in een dynamisch speelveld met veel impact intern en extern.

  • Je krijgt de mogelijkheid om hybride te werken in combinatie met een goede werk-privébalans. Jij bepaalt grotendeels hoe jouw dag eruitziet.

  • Je pakt een complexe, strategische opdracht met tastbare resultaten op.

Werk om trots op te zijn

Als interim Programmamanager Schaalbare Flex ben jij verantwoordelijk voor de regie op de implementatie van de schaalbare flexstrategie. Je zorgt voor samenhang, richting en voortgang over meerdere onderdelen en programma’s rondom flex heen. In jouw rol als aanjager en regisseur:

  • Vertaal je de flexstrategie naar concrete opdrachten en beleg je eigenaarschap in de organisatie. Je houdt overzicht, bewaakt de koers en voorkomt versnippering. Je borgt een duidelijke roadmap met mijlpalen en besluitpunten die jij voorbereidt.

  • Bewaak en stuur je op samenhang tussen “flex” initiatieven en programma’s binnen de opdrachtgever en in de sector. Dit betekent onder andere deelname aan stuurgroepen namens de opdrachtgever ten behoeve van het Gopacs Auction platform en sturen op implementatie in processen, werkinstructies en organisatie. Jouw focus ligt op de implementatie van de flexstrategie. Hiermee werk je concreet naar één auction platform voor verschillende flexstromen.

  • Je fungeert als coördinator richting andere netbeheerders, GOPACS en marktpartijen en je onderhoudt de afstemming met deze partijen.

  • Je zorgt en borgt dat de flexstrategie daadwerkelijk wordt geïmplementeerd, dat techniek, proposities, beleid, tenders en platform samenkomen en dat de organisatie wordt voorbereid om daadwerkelijk effectief met het platform te gaan werken.

  • Je beheert en actualiseert strategie en implementatieplan als “living documents” en zorgt dat interne en externe stakeholders met één consistente boodschap werken.

Succes in deze rol betekent:
Dat de opdrachtgever via één integrale en schaalbare aanpak flexibiliteit weet te realiseren, voor zowel piekreductie als het inlopen van de wachtlijst, via één platform en een goed ingerichte keten. Dit betekent dat de opdrachtgever aantoonbaar meer flexibiliteit kan contracteren tegen minder inspanning en kosten, met een organisatie en keten die dit schaalbaar kan dragen, en daarmee de flexdoelstellingen haalt. Een belangrijk onderdeel hiervan is het vermogen om, op basis van nieuwe inzichten uit pilots/implementatie, de koers en strategie tijdig bij te sturen, zonder de samenhang te verliezen.

Een dag als Programmamanager Schaalbare Flex

  • Je start de dag met een overleg met trekkers van verschillende onderdelen waarin je voortgang bespreekt en afhankelijkheden scherp maakt.

  • Daarna stem je met MT-leden van Klant, Asset Management en System Operations de prioriteiten en benodigde besluiten af.

  • Je bereidt een stuurgroep voor met andere netbeheerders over het auction platform en brengt de standpunten van de opdrachtgever in.

  • In de middag faciliteer je een sessie waarin klantaanpak, tenderontwikkeling en platformontwikkeling bij elkaar worden gebracht om te komen tot één integrale aanpak per gebied.

  • Je sluit de dag af met het aanscherpen van de roadmap en het voorbereiden van besluitvorming voor een aankomend ketenoverleg.

Jouw sterke punten

Je bent een stevige programmamanager die overzicht brengt in complexiteit en mensen in beweging krijgt. Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering en weet eigenaarschap te organiseren zonder zelf alles te doen.

Wat jou verder de ideale Programmamanager Schaalbare Flex maakt:

  • HBO/WO geschoold met minimaal 7 jaar ervaring als programmamanager in een complexe omgeving.

  • Kennis van en ervaring met MSP (Managing Successful Programs) of vergelijkbaar.

  • Aantoonbare ervaring met ketensamenwerking en stakeholdermanagement op meerdere niveaus.

  • Sterk in structureren, prioriteren en besluitvorming organiseren.

  • Je bent een doener, die ook de mouwen opstroopt en helpt om verder te komen.

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.

  • Een natuurlijke verbinder die samenwerking en samenhang realiseert.

  • Ervaring met energie, congestiemanagement of flexibiliteit is een sterke pré.

Vol energie vooruit met de afdeling Marktconsultatie en Klantbeleving

Je maakt onderdeel uit van de afdeling Klant en werkt nauw samen met teams binnen en buiten deze afdeling, zoals Asset Management, System Operations, Markt, Innovatie, Propositiemanagement en Inkoop. Daarnaast werk je intensief samen in verschillende sectorgremia zoals bijvoorbeeld Gopacs.

Je opereert dwars door bestaande structuren en programma’s heen en verbindt deze tot één samenhangende aanpak. Je werkt in een omgeving met veel betrokken stakeholders, grote belangen en hoge urgentie.

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging

Deze opdrachtgever kijkt ernaar uit je te ontmoeten.

Jouw profiel
  • Goed kunnen plannen
  • Verantwoordelijkheidsgevoel
  • Flexibele instelling
  • Goede communicatieve vaardigheden
  • Resultaatgericht
  • Proactief
  • Luistervaardig

Functie eisen

  • Je hebt minimaal een HBO/WO opleiding afgerond in een relevante richting.
  • Je hebt minimaal 7 jaar ervaring als programmamanager in een complexe omgeving. Stage en werkervaringsplekken tellen hierbij niet mee.
  • Je beschikt over kennis van en ervaring met MSP (Managing Successful Programs) of een vergelijkbare methodiek.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met ketensamenwerking en stakeholdermanagement op meerdere niveaus.
  • Je kunt goed structuur aanbrengen in je werk.
  • Je bent vaardig in het stellen van prioriteiten.
  • Je kunt besluitvorming effectief organiseren.
  • Je hebt goede overtuigingskracht.
  • Je bent een doener die zaken daadwerkelijk realiseert.
  • Je kunt mensen meenemen in besluiten en draagvlak creëren.

Functie wensen

    Extra informatie

    • Plaats Rotterdam
    • Opleidingsniveau HBO - WO
    • Aantal uur 40 uur per week
    • Startdatum 01-06-2026
    • Geschikt voor ZZP? Ja
    • Thuiswerken mogelijk? N.t.b.