Functieomschrijving
Voor Gemeente Zoetermeer zoeken wij een Regisseur Gezinsveiligheid. Je maakt deel uit van het team Veiligheid & Advies binnen de afdeling Jeugd en Onderwijs. Dit team opereert binnen het Sociaal Domein en werkt nauw samen met lokale teams, Veilig Thuis, politie, onderwijs, Wmo, participatie en schuldhulpverlening.De samenwerking binnen dit team wordt gekenmerkt door korte lijnen, een open cultuur en een gezamenlijke focus op het realiseren van duurzame veiligheid voor kinderen en gezinnen in Zoetermeer.
Als Regisseur Gezinsveiligheid werk je in gezinnen waar de regie tijdelijk niet meer bij de Lokale Teams kan blijven vanwege acuut of structureel onveilige situaties. Jij brengt samen met het gezin, het netwerk en professionals in kaart welke risico’s er spelen en welke stappen nodig zijn om veiligheid te bereiken. Deze bevindingen leg je vast in een veiligheidsplan of gezinsplan, waarin je prioriteiten stelt, doelen formuleert en interventies coördineert.
Je maakt onder andere gebruik van methodieken zoals Signs of Safety en risicotaxaties zoals de ARIJ. Je stimuleert het gezin en hun netwerk om actief deel te nemen en bewaakt de voortgang, ook wanneer druk of escalatie toeneemt. Bij dreigende onveiligheid onderneem je direct actie en schakel je zo nodig op naar de Jeugdbeschermingstafel.
Je werkt intensief samen met bijvoorbeeld de politie, Veilig Thuis, onderwijs, Wmo, participatie, schuldhulpverlening en interne collega’s binnen het Sociaal Domein. Jij bent het eerste aanspreekpunt gedurende de periode dat jij de regie voert en zorgt dat alle betrokkenen werken aan één gezamenlijk plan: 1Gezin1Plan.
Wanneer de veiligheid weer stabiel genoeg is, draag je de casus zorgvuldig over aan de gezinsregisseur van het Lokale Team. Je zorgt daarbij voor duurzame borging en terugvalpreventie in het gezin en netwerk.
Competenties
- Communicatieve-, motiverings- en onderhandelingsvaardigheden
- Stressbestendigheid
- Flexibel gedrag
- Improvisatievermogen
- Samenwerken
- Organisatiesensitiviteit en omgevingsbewustheid
- Analytische vaardigheden
- Daadkracht en slagvaardigheid
Organisatie
Als je werkt bij deze gemeente, bouw je direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders kracht, zie je de stad mooier en beter worden.
Samen, open, flexibel en lerend creëer je oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, zowel groot als klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst. Je ziet mogelijkheden, benut kansen en maakt ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad bouw je samen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de missie waar deze organisatie voor staat!
Functie eisen
- Je hebt in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij dezelfde opdrachtgever.
- Je beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring vanuit de Jeugdwet in de afgelopen 6 jaar, waarbij je ervaring hebt met complexe problematiek of veiligheidscasussen.
- Je hebt een goedgekeurde registratie in het register van Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (in de kamer Jeugdzorgwerker of Jeugd- en Gezinsprofessional).
Functie wensen
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding Social Work
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de Jeugdzorg in de afgelopen 6 jaar
- Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen de sociale kaart van Zoetermeer in de afgelopen 3 jaar
- Je hebt aantoonbare kennis van pedagogiek, ontwikkelingspsychologie en hulpverleningsmethodieken, duidelijk weergegeven in je cv middels een referentieproject of afgeronde opleiding
- Je hebt aantoonbare werkervaring in de veiligheidsketen in de afgelopen 3 jaar, zoals bij Veilig Thuis, Jeugdbescherming of de Raad voor de Kinderbescherming
