Functieomschrijving
Voor Provincie Utrecht zoeken wij een Mobiliteitsadviseur Werkgeversbenadering. Je werkt aan het versnellen van duurzame, slimme en bereikbare mobiliteit door werkgevers te ondersteunen bij het verduurzamen van woon-werk- en zakelijk verkeer.Wat ga je doen?
- Je adviseert werkgevers over beleid en implementatie op thema’s zoals HR-regelingen, fiscaliteit, facilitair, bedrijfsvoering, wagenparkbeheer en logistiek.
- Je organiseert kennisdeling via presentaties, interactieve werksessies en bijeenkomsten.
- Je ontwikkelt nieuwe acties en oplossingen voor duurzame mobiliteit en vertaalt beleid naar praktische maatregelen.
- Je ondersteunt gebiedsgerichte samenwerkingen, sectorinitiatieven en 1-op-1-trajecten met werkgevers.
- Je signaleert trends en kansen en draagt bij aan innovatie binnen de organisatie.
jouw profiel
- Je bent communicatief sterk, overtuigend en resultaatgericht.
- Je weet hoe je werkgevers in beweging krijgt en zet hen aan tot concrete stappen.
- Je werkt zelfstandig en zoekt actief samenwerking binnen het team en met partners.
- Je hebt inhoudelijke kennis van duurzame mobiliteit en kunt die vertalen naar praktische oplossingen.
- HBO+ werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar ervaring met het verduurzamen van mobiliteit en samenwerking met werkgevers.
- Kennis van HR, fiscaliteit, wagenparkbeheer, facilitair en logistiek is een pré.
Competenties
- Proactief en ondernemend: je neemt initiatief en ontwikkelt nieuwe mogelijkheden.
- Samenwerkingsgericht: je bouwt netwerken en weet verschillende partijen te verbinden.
- Analytisch en oplossingsgericht: je kunt problemen doorgronden en praktische maatregelen ontwerpen.
- Presentatie- en trainingsvaardigheden: je kunt informatie helder overbrengen aan diverse doelgroepen.
- Organisatiebewustzijn: je begrijpt bestuurlijke en bedrijfskundige contexten en handelt daar naar.
Functie eisen
GeenFunctie wensen
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met het begeleiden van vraagstukken op het gebied van duurzame mobiliteit (benoem in je cv waar dit is opgedaan)
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het verbinden van werkgevers aan initiatieven, projecten of maatschappelijke doelstellingen op het gebied van duurzaamheid binnen de overheid (benoem in je cv waar dit is opgedaan)
- Je hebt aantoonbare werkervaring met samenwerken in een team om in contact te komen met en werkgevers te adviseren; geef hiervan een duidelijke toelichting in je cv
- Je hebt aantoonbare werkervaring met het registreren, actualiseren en beheren van relaties en netwerkgegevens binnen een CRM-systeem (benoem in je cv waar dit is opgedaan)
- Je hebt aantoonbare werkervaring in het adviseren van werkgevers over de volgende deelaspecten van mobiliteitsbeleid
- Bij voorkeur heb je ervaring met HR (arbeidsvoorwaarden), facilitair beleid, wagenpark/lease, duurzaamheid en logistiek
- Het is een pre als je aantoonbare werkervaring hebt met ten minste 4 van de genoemde deelaspecten
- Bij voorkeur heb je aantoonbare werkervaring met 3 van de genoemde deelaspecten
- Je hebt aantoonbare werkervaring met 2 van de genoemde deelaspecten
- Je hebt aantoonbare werkervaring met ten minste 1 van de genoemde deelaspecten
- Als je geen aantoonbare werkervaring hebt met de genoemde punten, licht dan in je cv toe welke andere relevante ervaring je wel meebrengt
