Functieomschrijving
Voor Werkorganisatie HLT Samen zoeken wij een Strategisch Adviseur Noodopvang. Je begeleidt gemeentebesturen bij de gedachtenvorming en besluitvorming rond spoed- en noodopvang, ook in relatie tot opgaven die volgen uit de spreidingswet.Jouw verantwoordelijkheden
- Je bent binnen HLTsamen het eerste aanspreekpunt voor interne en externe betrokkenen (bestuur, ambtelijk en particulieren) bij vragen over noodopvang van vluchtelingen.
- Je treedt op als gespreks- en sparringpartner van gemeentebesturen om hen te ondersteunen bij beeldvorming, oordeelsvorming en besluitvorming rond spoed- en noodopvang.
- Je coördineert en regisseert de beantwoording van (bestuurlijke) vragen rondom het thema noodopvang voor vluchtelingen.
- Je brengt private ontwikkelingen rond spoed- en noodopvang binnen gemeenten in beeld, helpt gemeentebesturen de overheidsrol ten opzichte van deze ontwikkelingen te bepalen en regisseert en coördineert de invulling daarvan.
- Je bereidt de volgende fase van de uitvoering van de spreidingswet voor en vertaalt bestuurlijke keuzes naar praktische vervolgstappen.
Jouw profiel
- Je hebt aantoonbare ervaring als strategisch adviseur of vergelijkbare rol binnen het publieke domein, bij voorkeur met ervaring in opvang- of crisisvraagstukken.
- Je beschikt over sterke bestuurlijke sensitiviteit en ervaring met het adviseren van bestuurders en ambtelijke teams.
- Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, kunt complexe informatie begrijpelijk maken en functioneert goed als sparringpartner.
- Je bent vaardig in coördinatie en regievoering, met oog voor zowel politiek-bestuurlijke belangen als praktische uitvoerbaarheid.
- Je werkt resultaatgericht en kunt processen en stakeholders effectief verbinden om tot gedragen besluiten en uitvoeringsplannen te komen.
Functie eisen
- Je beschikt over relevante opleiding en kennis
- Je hebt HBO- of WO-niveau of aantoonbaar werk- en denkniveau op dat niveau
- Je hebt actuele kennis van het noodopvangvraagstuk
- Je hebt kennis van de spreidingswet
- Je begrijpt de gemeentelijke taak en verantwoordelijkheden hierin
- Je hebt relevante ervaring
- Je hebt ruime ervaring in een politiek-bestuurlijke context
- Je hebt aantoonbare ervaring als bestuurlijk gespreks- en sparringpartner
- Je hebt ervaring als vertegenwoordiger van gemeentebesturen richting samenwerkingspartners
- Je kunt bestuurlijke belangen effectief vertegenwoordigen richting samenwerkingspartners
- Je beschikt over sterke competenties
- Je bent strategisch adviesvaardig en bestuurlijk sensitief
- Je kunt een onafhankelijke positie innemen
- Je bent analytisch, stressbestendig en communicatief sterk
- Je werkt gericht op samenwerking
- Je toont daadkracht in crisis- of incidentcontexten
- Je kunt snel meedraaien in een nieuw team
- Je past je snel aan een nieuwe werkomgeving
