Functieomschrijving

Voor Gemeente Zeist zoeken wij een Adviseur Gezondheid. De gemeente Zeist biedt je een omgeving waarin je op basis van kernwaarden als vertrouwen, kracht en nabijheid werkt. Je komt terecht in een open en prettige sfeer, met korte lijnen en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en actief bij te dragen aan de samenleving. Je eigen perspectief en waarde voegen echt iets toe aan hun organisatie: jouw achtergrond, levensstijl, geloof, of eventuele beperkingen maken je uniek en welkom, zolang je je herkent in het profiel. Hier werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en krijg je ondersteuning om zowel persoonlijk als professioneel te blijven groeien. Er wordt niet gezocht naar perfectie, maar naar iemand die zijn kwaliteiten, zelfkennis én humor inzet om uitdagingen aan te gaan.

Je werkt nauw samen met collega-beleidsadviseurs binnen een team van ongeveer 27 collega’s, georganiseerd in themagerichte subteams zoals Sociale Basis en Participatie. In dit collegiale en enthousiaste team is ruimte voor samenwerken, hard werken én plezier.

Als adviseur Gezondheid luister en kijk je goed naar wat er speelt binnen de samenleving. Je zet signalen om in acties waarmee je gezondheidsverschillen helpt verkleinen. Jouw verantwoordelijkheden zijn:
  • Regie houden op de gezondheidsambities, voortgang en resultaten uit het lokale beleidskader Gezondheid, Sport en Bewegen, inclusief het bijbehorende uitvoeringsplan. Je werkt hiervoor samen met de adviseur sport en beweegstimulering en de coördinator gezondheid, sport en bewegen. Je monitort de voortgang, stemt af met andere collega’s en partners, en koppelt terug naar college en raad. Daarnaast stuur je samen met de adviseur sport en bewegen de coördinator inhoudelijk aan en geef je onderwerpen indien nodig extra aandacht.
  • Inhoudelijk verantwoordelijk zijn voor verschillende gezondheidsonderwerpen, waaronder valpreventie en alcohol- en middelenpreventie. Je stemt af met uitvoerende partijen, zorgt dat acties worden uitgevoerd en bewaakt de voortgang. Hiervoor werk je samen met interne collega’s en externe partners.
  • Accounthouderschap van diverse subsidies en overeenkomsten en verantwoordelijk zijn voor het beheer van enkele budgetten op gezondheid.
  • Coördineren van het GALA en de brede SPUK regeling in Zeist. Je zorgt voor integrale samenwerking tussen betrokken collega’s, bent aanspreekpunt en informeert de wethouder over de voortgang. Ook onderzoek je hoe onderdelen rond gezondheidspreventie uit het AZWA in Zeist geïmplementeerd kunnen worden.
  • Regie houden op het lokale Sport- en Preventieakkoord, samen met de adviseur sport en bewegen, en onderzoeken hoe dit geborgd kan worden vanaf 2027.
  • Actief meedenken over thema’s en vraagstukken rond gezondheid en sociale basis, zoals gezondheidsachterstanden en suïcidepreventie. Je wisselt ideeën uit met collega’s, hebt een brede blik op gezondheid, beantwoordt raadsvragen en beschikt over bestuurlijk politieke sensitiviteit zodat je weet wanneer zaken bestuurlijk besproken moeten worden.

Naast deze kerntaken draag je bij aan bredere teamopgaven en werk je samen met enthousiaste collega’s en partners binnen je netwerk om gezamenlijke resultaten te behalen.

Competenties
  • Je werkt graag samen met collega’s en maatschappelijke partners. Je bent een goede netwerker en verbinder, benut de denkkracht van de samenleving en creëert enthousiasme en draagvlak. Jouw sociale en communicatieve vaardigheden zijn sterk en je weet anderen mee te nemen. Je bent analytisch sterk en proactief in het zoeken naar verdere ontwikkeling van gemeentelijk beleid, met oog voor lokale én landelijke ambities. Politiek-bestuurlijke gevoeligheid spreekt je aan en je wilt die verder ontwikkelen. Je schakelt snel en houdt het hoofd koel als plannen veranderen: enige hectiek schrikt je niet af.

Jouw profiel

Je herkent jezelf in de beschreven competenties en voelt je aangesproken door het werken in een open, betrokken en informele organisatie waarin je kunt bijdragen aan maatschappelijke opgaven en ruimte krijgt om te groeien.

Functie eisen

  • Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur binnen het thema gezondheid
  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur binnen een gemeente

Functie wensen

  • Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal wo-master niveau
  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur binnen het sociaal domein
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het thema volksgezondheid en partners in het zorgveld
  • Het is een pre als je ervaring hebt met subsidieverstrekking en verantwoording
  • Je hebt aantoonbare werkervaring in doorontwikkeling in samenwerking met verschillende stakeholders op beleidsniveau

Extra informatie

  • Plaats Zeist
  • Opleidingsniveau HBO - WO
  • Aantal uur 28 uur per week
  • Startdatum 18-04-2026
  • Geschikt voor ZZP? Nee
  • Thuiswerken mogelijk? N.t.b.