Functieomschrijving
Voor Gemeente 's-Hertogenbosch zoeken wij een Kwartiermaker Horeca- en Evenementenveiligheid. Je maakt het kwartier voor de nieuw te vormen functie Coördinator horeca- en evenementenveiligheid en stelt een advies op voor de vaste invulling van deze rol.jouw profiel
Als kwartiermaker coördinator horeca en evenementen ben jij de spil in het OOV-web rondom horeca en evenementen. Je vervult onder andere de volgende taken:
- Je geeft inhoudelijke sturing op tactisch niveau aan veiligheidsvraagstukken op het gebied van horeca en evenementen, zoals veilig uitgaan, horeca-overlast, evenementenbeleid en vergunningverlening.
- Je voert stakeholdersmanagement richting interne en externe partners zoals het evenementenbureau, Economische Zaken, VTH, KHN, bewoners en politie.
- Je coördineert en stemt de informatievoorziening over het taakveld af richting pers, publiek en politiek.
- Je bewaakt kwaliteit en optimaliseert processen en procedures op het gebied van horeca en evenementen, inclusief digitale procesvoering.
- Je borgt processen rondom vergunningverlening voor horeca en evenementen, zoals financiële controle en monitoring van legesinkomsten.
- Je volgt strategische ontwikkelingen in de vakgebieden horeca en evenementen en vertaalt deze door naar het team.
- Je stimuleert actief kennisdeling tussen en met collega’s.
- Je zoekt verbinding met de senior juridisch adviseur, beleidsmedewerkers en projectmedewerkers wijken en jeugd.
Je inventariseert de stand van zaken op bovenstaande functionaliteiten, ontwikkelt de benodigde competenties binnen de afdeling en stelt een advies aan het managementteam op over de inbedding van deze rol in de organisatie.
Daarnaast pak je samen met collega’s hands-on lopende zaken op, zoals kermis, 11-11 en specifieke dossiers rondom carnaval (onderzoek naar drankverbod in de retail, traject rondom carnavalsdonderdag).
Competenties
Je beschikt over:
- Stakeholdermanagement
- Coördinerend vermogen
- Bestuurlijke sensitiviteit
- Teamplayer
- Stressbestendigheid
- Besluitvaardigheid
Functie eisen
- Je beschikt minimaal over HBO-werk- en denkniveau
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring op tactisch niveau binnen het vakgebied horeca- en evenementenveiligheid bij een gemeente. Je hebt ervaring met bestuurlijk adviseren. Je kunt effectief samenwerken in de keten met interne en externe partners, zoals Stadstoezicht, politie, Veiligheidsregio, horecaondernemers en organisatoren van evenementen
Functie wensen
- Je wordt gevraagd een motivatiebrief te sturen. Beschrijf hierin wie je bent, waarom deze opdracht je aanspreekt, welke werkervaring je hebt die relevant is voor deze opdracht en geef concrete voorbeelden uit je dagelijkse werkpraktijk die aansluiten bij de gevraagde competenties.
- Je hebt werkervaring met de functionele aansturing van een team dat zich bezighoudt met deze onderwerpen.
- Je beschikt over stakeholdermanagement, coördinerend vermogen en bestuurlijke sensitiviteit; je bent een teamspeler, stressbestendig en besluitvaardig. Licht in je motivatiebrief met voorbeelden toe hoe je deze competenties inzet.
- Bij voorkeur heb je een bestaand netwerk in de horeca- en evenementenbranche.
- Na de eerste selectieronde nodigen we enkele kandidaten uit voor een gesprek. In dat gesprek toetsen we of je voldoet aan het kandidaatsprofiel en aan de minimumeisen en bespreken we de aansluiting met de organisatie en het team; bereid voorbeelden voor die je geschiktheid illustreren.
