Functieomschrijving
Voor Gemeente Amsterdam zoeken wij een Projectleider AMM. Je werkt aan de duurzame verankering van de Amsterdamse Maatwerkmethode (AMM) binnen Werk, Participatie en Inkomen (WPI). De AMM ondersteunt mensgerichte dienstverlening en het overwegen van maatwerk wanneer bestaande wet- en regelgeving niet passend is. De AMM is nog onvoldoende geborgd in de dagelijkse praktijk; er is behoefte aan een nieuwe impuls, methodische verduidelijking en organisatorische verankering. Jij draagt bij aan het maken van AMM tot een grondhouding in het dagelijkse denken en handelen.Jouw verantwoordelijkheden
- Je zet de werkgroep AMM op, coördineert en borgt deze, en verzorgt procesbegeleiding en afstemming;
- Je coördineert en begeleidt de verdere implementatie en borging van AMM binnen verschillende afdelingen;
- Je stemt af met management, directieadviseurs, procesbegeleiders en professionals over de toepassing van maatwerk binnen de dagelijkse dienstverlening;
- Je begeleidt werkgroepen, casuïstiekbesprekingen en samenwerkingen gericht op mensgerichte dienstverlening en domeinoverstijgend werken;
- Je ondersteunt de ontwikkeling en inrichting van een specialistisch maatwerkteam en draagt bij aan inrichting van processen en werkwijzen;
- Je vertaalt signalen uit de praktijk naar concrete acties, voorstellen en verbeteringen;
- Je bewaakt voortgang, prioriteiten en gemaakte afspraken rondom de implementatie van AMM;
- Je organiseert overleg, presentaties en inhoudelijke afstemming met interne en externe partners;
- Je stimuleert samenwerking tussen afdelingen en ondersteunt professionals bij complexe vraagstukken rondom participatie, dienstverlening en maatschappelijke ondersteuning.
Jouw profiel
- Je beschikt over gevorderd analytisch vermogen;
- Je toont inventiviteit bij het vormgeven van oplossingen;
- Je hebt omgevingsbewustzijn en weet stakeholders mee te nemen;
- Je werkt makkelijk samen en stimuleert domeinoverstijgende samenwerking;
- Je bent resultaatgericht en bewaakt voortgang en kwaliteit;
- Je beschikt over overtuigingskracht om veranderingen te verankeren binnen de organisatie.
Organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit clusters, een bestuurs- en concernstaf, stadsdelen en een stadsgebied. De clusters ontwikkelen stadsbrede kaders en bieden expertise op terreinen zoals sport, jeugd en openbaar beheer. De stadsdelen voeren beleid uit en richten zich op lokale uitvoering en welzijnswerk, afgestemd op de behoeften van bewoners. Binnen Werk, Participatie en Inkomen ondersteunen verschillende afdelingen Amsterdammers bij participatie, werk en bestaanszekerheid; zij werken vanuit de eigen kracht van inwoners en richten zich op toegankelijke, mensgerichte dienstverlening. De AMM biedt professionals ruimte om aanvullend en domeinoverstijgend maatwerk toe te passen binnen de dagelijkse dienstverlening.
Functie eisen
- Je hebt minimaal 5 jaar recente ervaring als projectleider binnen het sociaal domein, gericht op vraagstukken rondom participatie, werk, dienstverlening of maatschappelijke ondersteuning
- Je hebt minimaal 5 jaar recente ervaring binnen een G4-gemeente of een vergelijkbare grootstedelijke gemeentelijke context
- Je hebt ervaring met domeinoverstijgende samenwerking tussen verschillende interne en externe partners binnen het sociaal domein
- Je beschikt over een erkend WO-diploma
Functie wensen
- Het is een pré als je gedurende minimaal 80% van de opdracht fysiek aanwezig bent op kantoor Amstel 1 in Amsterdam
- Je hebt ervaring als projectleider met implementatie-, verander- of borgingsvraagstukken binnen het sociaal domein
- Je hebt aantoonbare ervaring met samenwerking tussen zorg-, veiligheids- en sociaal domeinpartners
