Functieomschrijving
Voor Gemeente Den Helder zoeken wij een Projectleider Duurzame Warmte.Den Helder bereidt zich voor op een toekomst zonder aardgas. Vanuit de transitievisie warmte (2021) is beschreven hoe de stad in 2040 energieneutraal wil zijn. Jij werkt als projectleider duurzame warmte mee aan deze belangrijke opgave. Je zet je in om wijk voor wijk stappen te zetten, zodat Den Helder niet langer afhankelijk is van fossiele brandstoffen en de gebouwen in de stad duurzaam worden verwarmd.
Je richt je met name op het project de Schooten. Jij werkt verschillende scenario’s uit en stelt heldere voorstellen op voor collega’s. Zodra een besluit is genomen, ben jij verantwoordelijk voor het sluiten van overeenkomsten met aangesloten partners.
Jouw profiel
- Je hebt tien jaar ervaring op het gebied van duurzaamheid
- Je beschikt over minimaal drie jaar gemeentelijke werkervaring op het gebied van duurzaamheid in de afgelopen jaren
- Je hebt een afgeronde WO-opleiding
- Je hebt ervaring met projecten op het gebied van duurzaamheid
- Je hebt ervaring met de aanleg van warmtenetten en geothermie
Functie eisen
- Je beschikt minimaal over een afgeronde WO-opleiding in een relevante richting
- Je hebt minimaal acht jaar ervaring op het gebied van duurzaamheid
- Je hebt minimaal één jaar ervaring in de afgelopen drie jaar als projectleider duurzame warmte bij een gemeente
- Je bent uiterlijk per 2 februari beschikbaar voor het gevraagde aantal uur
Functie wensen
- Je hebt vijf jaar gemeentelijke werkervaring in de afgelopen zeven jaar op het gebied van duurzaamheid
- Je hebt recente ervaring (niet ouder dan 3 jaar) met projecten op het gebied van geothermie. Geef dit duidelijk aan in je C.V.
- Je bent bekend met de aanleg van warmtenetten in wijken en wat dit voor de bewoners betekent. Geef dit duidelijk aan in je C.V.
- Je hebt in de afgelopen drie jaar ervaring opgedaan met het opstellen van wijkuitvoeringsplannen op het gebied van warmte. Licht dit toe.
- Het is een pre als je tijdens een interview kunt aantonen dat je goed kunt samenwerken met het team, ervaring en kennis meebrengt, en competenties hebt zoals resultaatgerichtheid en structuur aanbrengen.
