Regiocoördinator Preventie Mentale Gezondheid

Functieomschrijving

Voor Gemeente Ede zoeken wij een Regiocoördinator Preventie Mentale Gezondheid. Je werkt actief aan het opzetten van een mentaal gezondheidsnetwerk (MGN) in de Gelderse Vallei, waarin sociaal domein, ggz-aanbieders en huisartsen samenwerken. Met dit netwerk draag je bij aan het versterken van de mentale gezondheid van inwoners en help je de toegankelijkheid van de GGZ te verbeteren. Binnen de coalitie Mentaal Vitaal geef je mede vorm aan vijf onderling verbonden projecten die samen het gezondheidsnetwerk realiseren. Preventie is één van deze projecten.

Als regiocoördinator preventie werk je samen met gemeenten en betrokken aanbieders aan het toegankelijker, zichtbaarder en effectiever maken van het bestaande aanbod van preventieactiviteiten. Jouw inzet resulteert in een breed gedragen, integraal, toegankelijk en langdurig gefinancierd preventieprogramma voor de regio. Je bouwt voort op het bestaande plan van aanpak, dat samen met een werkgroep is opgesteld, en bent verantwoordelijk voor de uitwerking en uitvoering daarvan. Je overtuigt partijen, beweegt je makkelijk door verschillende gemeenten en stemt af met aanbieders om het preventieaanbod verder te optimaliseren.

Je wordt ingehuurd door de gemeente Ede en werkt voor de volledige regio als onderdeel van de coalitie Mentaal Vitaal. Je maakt deel uit van de werkgroep preventie en legt inhoudelijke verantwoording af aan de stuurgroep preventie van Mentaal Vitaal. Je werkt vanuit je eigen organisatie of bureau en hebt flexibele reistijden binnen de regio.

Jouw taken

• Bevorderen van regionale samenwerking om meer eenduidigheid te creëren in het aanbod voor preventieve mentale gezondheid en daardoor meer inwoners te bereiken.
• Zorgen voor een sterkere verbinding tussen gemeenten, zorgaanbieders en partijen uit de sociale basis op het vlak van preventie mentale gezondheid.
• Het projectplan Preventie verder uitwerken en samen met betrokken partijen zorgdragen voor uitvoering, borging en monitoring.
• Zorgdragen voor een regionaal overzicht van de aangeboden interventies zodat professionals en inwoners de juiste ondersteuning tijdig kunnen vinden.
• Bewaken van budgetten.

Met de sociale basis wordt het geheel aan basisvoorzieningen bedoeld: informele en formele verbanden voor alle inwoners in een wijk, inclusief het ondersteunen en inbedden van kwetsbare inwoners. De regio bestaat uit de gemeenten Ede, Veenendaal, Rhenen, Renswoude, Scherpenzeel, Barneveld en Wageningen.

Competenties

• Projectleidersvaardigheden
• Plannings- en organisatorische vaardigheden
• Netwerken en verbinden
• Zelfstandigheid en flexibiliteit
• Communicatieve vaardigheden
• Veerkracht
• Onafhankelijk
• Enthousiasmerend
• Gedreven
• Diplomatiek en sensitief voor ieders belangen
• Doortastendheid

Organisatie
Ede biedt een veelzijdige omgeving voor wonen, werken en recreatie, met zowel een levendig stadscentrum als een gevarieerd buitengebied en de natuur van de Veluwe. In een groot gebied met dorpen en stad richt de gemeente zich op het luisteren naar inwoners en het helder communiceren van het aanbod. Bij de gemeente ligt de nadruk op voedsel en gezondheid, maar daarnaast wordt met zo’n 1000 collega’s gewerkt aan onderwerpen als voldoende woningen, leefbaarheid en duurzaamheid. Iedereen is welkom en de samenleving en omgeving zijn continu in ontwikkeling. Hierdoor blijft de organisatie wendbaar en weerbaar.

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.