Functieomschrijving
Voor de Vereniging van Nederlandse Gemeenten zoeken wij een Senior Adviseur Samenhang Beleid en Kwaliteit VE. Je versterkt de samenhang tussen beleid, subsidieverlening, toezicht en kwaliteit binnen voorschoolse educatie (VE).Gemeenten vervullen daarin verschillende rollen en verantwoordelijkheden, maar deze onderdelen zijn niet altijd integraal verbonden; jij pakt die uitdaging aan door kansen te benutten om de kwaliteit van kinderopvang en VE te verbeteren en de ontwikkelkansen van (kwetsbare) jonge kinderen te vergroten.
Je vervult een verbindende en teamoverstijgende rol tussen het team Naleving kinderopvang en VE en de beleidsadviseurs Jeugd & Onderwijs binnen het cluster Inclusieve Samenleving.
Vanuit deze positie verbind je kennis, ontwikkelingen en netwerken uit beide teams en vertaal je deze naar praktische ondersteuning voor gemeenten.
Je helpt gemeenten beleid, subsidieverlening, toezicht en handhaving beter op elkaar af te stemmen en hun regie op de kwaliteit van VE te versterken.
Je ontwikkelt en realiseert concrete ondersteuning, zoals handreikingen, praktijkvoorbeelden en instrumenten, en ondersteunt gemeenten bij het werken met een gezamenlijke kwaliteitscyclus waarin beleid, uitvoering, toezicht en kwaliteitsverbetering elkaar versterken.
Je organiseert kennisdeling tussen gemeenten en stimuleert het uitwisselen van ervaringen en goede voorbeelden.
Je werkt nauw samen met collega's binnen VNG, gemeenten en landelijke partners zoals GGD GHOR Nederland en de Inspectie van het Onderwijs, haalt signalen op uit gemeenten en vertaalt relevante landelijke (beleids)ontwikkelingen naar praktische en toepasbare ondersteuning.
Werkzaamheden
- Je stelt een plan van aanpak op voor de ontwikkeling van ondersteuning die gemeenten helpt hun regierol op de kwaliteit van VE te versterken.
- Je ontwikkelt een implementatieplan voor de voorgestelde ondersteuning, met aandacht voor toepasbaarheid en borging binnen gemeenten.
- Je ontwikkelt praktische hulpmiddelen, zoals handreikingen, instrumenten, werkwijzen en praktijkvoorbeelden, voor een integrale aanpak van VE.
- Je verbindt kennis, ontwikkelingen en netwerken vanuit het team Naleving kinderopvang en VE, het cluster Inclusieve Samenleving, gemeenten en landelijke partners.
- Je organiseert en faciliteert kennisdeling tussen gemeenten en stimuleert het uitwisselen van ervaringen en goede voorbeelden.
- Je volgt relevante ontwikkelingen rondom kinderopvang, voorschoolse educatie, toezicht en handhaving en vertaalt deze naar bruikbare ondersteuning voor gemeenten.
- Je werkt samen met interne en externe stakeholders, waaronder collega’s binnen VNG, gemeenten, GGD GHOR Nederland en de Inspectie van het Onderwijs.
Jouw profiel
- Resultaatgericht: je zet doelen om in concrete resultaten en bewaakt de voortgang.
- Verbindend: je brengt partijen en kennis samen en bouwt effectieve relaties op.
- Proactief: je signaleert kansen en ontwikkelingen en initieert passende acties.
- Zelfstandig: je kunt opdrachten zelfstandig oppakken en tot uitvoering brengen.
- Samenwerkingsgericht: je werkt effectief samen met diverse stakeholders en partijen.
Organisatie
De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen aan een krachtige lokale overheid.
VNG Realisatie richt zich op de lokale uitvoering van maatschappelijke opgaven door gemeenten, onder meer door te participeren in netwerken van gemeenten en hun partners, samenwerking te stimuleren en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren.
VNG Realisatie draagt bij aan de volgende gemeentelijke speerpunten:
- Werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein;
- Verbeteren van de dienstverlening;
- Een efficiënte en wendbare organisatie;
- Anticiperen op de toekomst.
Functie eisen
- Je kunt je behaalde opleidingen, werkervaring of referentieprojecten aantonen.
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding of beschikt over hbo werk- en denkniveau, aantoonbaar door minimaal drie jaar werkervaring in een functie op hbo-niveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als adviseur binnen een gemeente of in advisering aan gemeenten over gemeentelijke uitvoering.
- Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring in kinderopvang en voorschoolse educatie, met ervaring in onderwijskansenbeleid en/of toezicht en handhaving van de kinderopvang.
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het ontwikkelen en implementeren van dienstverlening en ondersteuningsproducten voor gemeenten.
Functie wensen
- Je hebt aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein en/of onderwijsdomein met vraagstukken rondom gelijke kansen, onderwijsachterstanden, passend onderwijs, toezicht en handhaving kinderopvang en jeugdbeleid
- Het is een pre als je kunt aangeven hoeveel projecten je hebt uitgevoerd waarin je zelfstandig resultaten hebt behaald binnen complexe ketensamenwerkingen met meerdere betrokken partijen (bijv. gemeenten, GGD, branchepartijen en rijkspartijen)
- Je hebt aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van toezicht en handhaving kinderopvang en/of onderwijskansenbeleid
- Bij voorkeur kun je aangeven hoeveel opdrachten of hoeveel jaren relevante werkervaring je hebt waarin je gemeenten, regio’s of landelijke organisaties hebt geadviseerd over beleidsontwikkeling, implementatie en uitvoering binnen het sociaal domein of onderwijsdomein
