Tactisch Regisseur Digital Decade

Functieomschrijving

Voor de Vereniging van Nederlandse Gemeenten zoeken wij een Tactisch Regisseur Digital Decade. De komende jaren krijg je te maken met veel nieuwe Europese wet- en regelgeving (de Digital Decade). In 2024 en 2025 zijn er door de opdrachtgever rapporten gepubliceerd waarin de impact op de gemeentelijke uitvoering is beschreven. Deze wet- en regelgeving vraagt niet alleen om directe aanpassingen binnen de gemeentelijke uitvoering, maar ook om verdere doorontwikkeling van de bestaande bouwstenen die de Generieke Digitale Infrastructuur (GDI) vormen. In een vervolgonderzoek in 2025 is gedetailleerd bepaald hoe de GDI-architectuur zich verhoudt tot deze EU-wetgeving en welke aanpassingen nodig zullen zijn (FIT-GAP analyse). Op basis hiervan zijn aanbevelingen geformuleerd voor vervolgstappen zoals het opstellen van een gewenste toekomstige situatie (SOLL-situatie) voor de GDI-architectuur en het verder ontwikkelen van de GDI-bouwstenen. Deze adviezen richten zich onder andere op één toegangsstelsel voor Digitale Identiteit, federatieve toegangsverlening als Europees stelsel en standaarden voor federatieve datadeling en informatie-uitwisseling.

In het verdere traject werk je samen met interbestuurlijke partners aan het uitwerken van de gewenste doorontwikkeling van de GDI. Jouw bijdrage richt zich op de verdere uitwerking hiervan. Als Tactisch Regisseur Digital Decade werk je samen met de strategisch adviseur Digital Decade, de business analist Digital Decade, een architect Digitale Overheid en de Implementatie-adviseur Digital Decade. Je vertaalt samen, en in afstemming met andere uitvoeringsorganisaties (zoals Logius) en Europese stakeholders, de gemaakte strategische keuzes en eerder geformuleerde aanbevelingen door naar concrete inhoudelijke kaders en oplossingsrichtingen voor gemeenten.

Je werkt de oplossingsrichtingen vervolgens verder uit naar beschrijvingen van benodigde nieuwe oplossingen of functionaliteiten van bestaande oplossingen.

Je focust op het verder uitwerken van één toegangsstelsel voor digitale identiteit, waarbij bestaande nationale voorzieningen gebaseerd op eIDAS 1.0 samenkomen met nieuwe Europees georiënteerde oplossingen, gebaseerd op eIDAS 2.0. Daarnaast werk je aan de verdere ontwikkeling van gegevensuitwisseling op basis van het principe van Bronconnect, in interactie met Europese ontwikkelingen zoals OOTS en de EUDI-wallet.

Werkzaamheden

• Je verbindt architectuur, standaarden en uitvoeringspraktijk door Europese ontwikkelingen rondom digitale infrastructuur en GDI te volgen, en deze te vertalen naar impact en oplossingsrichtingen voor de GDI, met focus op gemeenten.
• Je bewaakt samenhang en uitvoerbaarheid door te signaleren waar oplossingen uiteenlopen, waar impliciete keuzes worden gemaakt of waar standaardisatie nodig is, en zet dit om in concrete voorstellen en richtinggevende kaders.
• Je ondersteunt inhoudelijk het beleid door samen te werken met beleidsmedewerkers en inhoudelijke input te leveren waarmee strategische keuzes concreet worden gemaakt.
• Je vertegenwoordigt het gemeentelijk perspectief in overlegstructuren door deel te nemen aan tactische werkgroepen, ketentafels en interbestuurlijke overleggen gericht op Digital Decade en GDI, en zorgt dat inzichten uit deze overleggen terugkoppelen naar de organisatie.
• Je onderhoudt en versterkt het netwerk en relaties op tactisch en tactisch-operationeel niveau met verschillende organisaties die actief zijn binnen overheidsdigitalisering en digitale transformatie.
• Je signaleert behoeften van gemeenten, haalt knelpunten op en verwoordt deze indien ze nog onvoldoende worden onderkend in landelijke trajecten.

Competenties

• Je hebt inzicht in organisatorische, procesmatige en vakinhoudelijke samenhang in een bredere context dan je eigen kennisgebied.
• Je beschikt over duidingsvermogen en kunt complexe materie helder overbrengen op verschillende niveaus.
• Je bent samenwerkend en verbindend en opereert effectief in een veld met meerdere stakeholders en belangen.
• Je bent omgevingsbewust en voelt je comfortabel in een complex en dynamisch speelveld.
• Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt zelfstandig en weet wanneer afstemming nodig is.

Organisatie
De organisatie representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen aan een krachtige lokale overheid. Realisatie stelt daarbij de lokale uitvoering van maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Dit gebeurt onder meer door actief te participeren in de netwerken van gemeenten en hun partners, door samenwerking te stimuleren via ‘samen organiseren’ en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren. Realisatie draagt bij aan vier gemeentelijke speerpunten:

• Werken als één overheid met leden en partners aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein.
• Het verbeteren van de dienstverlening.
• Een efficiënte en wendbare organisatie.
• Anticiperen op de toekomst.