Functieomschrijving
Voor de gemeente Rijswijk zijn wij op zoek naar een Trainee / Junior Beleidsmedewerker Groen.Verantwoordelijkheden
In deze functie krijg je mede een rol als junior projectleider voor het opstellen van de Natuurwaardenkaart.
Naast brede inzet op (borging van) groenbeleid (in de gebiedsontwikkelingen) dient deze jr. projectleider sturing te geven aan het proces om tot een Natuurwaardenkaart te komen, als basis voor concrete natuurinclusieve stappen binnen de gebiedsontwikkelingen. Daarin wordt samengewerkt met senior collega’s, de stadsecoloog en adviesbureaus. Primair gaat het om de volgende taken:
- Zorg dragen voor het proces om tot een gemeentelijke Natuurwaardenkaart te komen
- Mede ontwikkelen en implementeren van groenbeleid op basis van relevante wet- en regelgeving, maatschappelijke ontwikkelingen en organisatiedoelen
- Samenwerken met interne afdelingen en externe partners om een integrale benadering van groenvraagstukken te waarborgen.
- Participeren in projectteams Gebiedsontwikkelingen om belangen van groen en natuurinclusiviteit te vertegenwoordigen
- Analyseren van gegevens en trends om beleidsaanbevelingen te doen en de effectiviteit van groeninitiatieven te meten
- Communiceren met belanghebbenden, waaronder ontwikkelaars, overheidsinstanties, non-profitorganisaties en de gemeenschap, om draagvlak te creëren voor groenbelangen
- Adviseren van het college van B&W en gemeenteraad over groenvraagstukken en de Natuurwaardenkaart
- Opstellen van B en W besluiten
Rijswijk is een groeigemeente in de directe nabijheid van grote steden als Den Haag en Delft, en koestert zijn eigenheid. Rijswijk groeit. Het aantal inwoners steeg in zes jaar tijd van 49.000 in 2016
naar 57.000 in 2023. De groei gaat na 2023 door. De stad is modern én historisch maar ook druk én rustig, grijs én groen. Rijswijk biedt een interessante werkomgeving in het ‘stedelijke hart’ van de Randstad. Rijswijk heeft een overzichtelijke schaal met veel dynamiek en complexe stedelijke opgaven.
De ambtelijke organisatie telt ca. 500 interne medewerkers en ongeveer 200 externe medewerkers. Rijswijk is een organisatie die wordt getypeerd door een familiaire sfeer, korte lijnen, veel ruimte voor zelfstandigheid en eigen initiatief. We kennen binnen de gemeentelijke organisatie vier kernwaarden: Toewijding, Betrokkenheid, Betrouwbaarheid en Deskundigheid die leidend zijn in het dagelijks handelen.
Met de groei van de stad zal ook de organisatie een schaalsprong moeten doormaken. Zodanig dat we als organisatie in de pas lopen met de ontwikkeling die Rijswijk als stad doormaakt. En ze garant blijven staan voor een goede uitvoering van de taken.
Competenties
- Communicatief vaardig
- Planmatig en resultaatgericht kunnen werken
- Stressbestendig
- Teamspeler en klantgericht
- Goede beheersing van Nederlandse taal in woord en geschrift
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Minimaal een afgeronde opleiding op HBO bachelor niveau
Functie wensen
- Een afgeronde opleiding op HBO bachelor niveau op het gebied van Ruimtelijke Ordening, Landschap, Ecologie of Bestuurskunde
- Een traineeconstructie, waarbij je vanuit het aanbiedende bureau begeleidt wordt op inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling
- Stage- of werkervaring binnen het Ruimtelijke Domein bij een gemeentelijke organisatie
- Minimaal 1 jaar werkervaring als beleidsmedewerker / projectleider in het Ruimtelijke Domein bij een gemeentelijke organisatie
